根据《预算法》等法律法规的规定，按照2016年县本级部门预算编制指导思想和原则，结合本部门2016年
工作实际，编制本部门预算草案。   
      一、2016年部门概况主要职责
      （一）贯彻执行党的基本路线，依据《中国共产主义青年团章程》，具体实施区委、区政府和团市委有关共青
团和青少年工作的要求，组织带领广大团员青年积极投身改革开放和经济建设，为铜陵社会发展和经济腾飞服务。
      （二）树立青年标兵、十佳典范，广泛开展青年文明号、青年岗位能手、安全示范岗、技术比武、岗位练兵、
“五小”攻关和科技创新等活动等活动，着力提高各行各业青年的生产技能。
      （三）培养农村青年创业致富带头人、大学生村官创业典型，以送科技下乡、技术培训等方式，提高农村青
年的科技文化水平，推动农村科技进步；以农村青年创业小额贷款、农村青年创业就业见习基地等方式，通过铜
陵县青年创业者协会，最大限度的帮助农村青年实现自主就业创业，以创业带就业，以就业促创业，有效促进农
村经济全面发展。
      （四）加强思想政治工作，组织引导广大团员青年认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代
表”重要思想和科学发展观、核心价值观，努力帮助团员青年学习科技文化、法律法规、业务知识，不断提高团
员青年的思想道德素质和科学文化素质。
      （五）加强青少年宫、青年之家、青少年之家、团校等活动阵地和培训职能建设，大力开展丰富多彩、健康向
上的文体活动。
      （六）建立健全团的基层组织，加大非公有制经济组织团建力度，进一步加大和巩固农村区域化团建。加强团
员意识教育，提高团员素质，扩大团青比例，壮大团员队伍。
      （七）贯彻实施《中华人民共和国未成年人保护法》和《安徽省未成年人保护条例》，积极参与青少年事务发
展规划和青少年工作方针、政策的制定，做好重点青少年群体服务管理和预防犯罪工作，协同乡（镇）政府以及
“青少年维权岗”成员单位共同做好青少年权益保护工作。积极开展“希望工程”、“爱心捐助”等活动，引导社
会对贫困失学儿童的关注。
      （八）改革、完善青年社团组织机制，在青联中充分发挥共青团组织的核心作用，加强对社团工作的指导。
      （九）建立完善基层团的工作评价机制，规范“五四红旗团委”、“五四红旗团支部”、“优秀团委”及“青年
文明号”的评比申报。加大对基层团干部的培训和培养力度，做好团干部的协管工作。
      （十）发挥青年的创新优势，积极开展精神文明创建活动，以“青年志愿者”、“青年文明号”、“青年文明社
区”等品牌活动为载体，发挥铜陵市义安区青年志愿者协会、美好乡村志愿服务小分队、“美好家园”青少年环保志
愿服务队的作用，推动铜陵市义安区青年志愿者品牌的建立，带头弘扬社会公德、职业道德和家庭美德，倡导健康
向上的生活方式，推动社会文明程度的提高。
      （十一）加大调研力度，研究共青团工作和青少年事业发展的诸多问题，为区委、区政府对新形势下的青少年
工作的决策提供参考。
      （十二）承办区委、区政府、团市委交办的各项工作。
      二 部门基本情况
      团县委设2个内设机构：
      （一）办公室（学生少年部）
      1.负责机关文电、机要、信息、保密等工作；负责机关干部人事工作;负责机关财务工作;负责机关统计工作;负
责机关日常工作;承办领导交办的各项工作任务。
      2.负责全区中小学团队工作，做好七至十四岁儿童的入队和超龄队员离队工作，抓好学校团队衔接工作和中学
建团工作；负责学校团队思想政治工作；指导、组织学生开展社会实践等活动；负责加强对少年队辅导员的配备，
总结交流推广辅导员工作的经验；负责做好队旗、红领巾、队徽、队干标志、辅导员聘请书的管理和供应工作；
督促各少先大队做好少先队阵地规范化建设；承担区重点青少年群体服务管理和预防犯罪专项组办公室、中学
团务工作联谊会及县少工委的日常工作。
      （二）组织宣传部(青年工作部)
      1.负责全区团的基层组织建设、团干部培训、团员教育、发展和推优工作；负责抓好团员证制度的健全工作，
做好并督促检查基层团组织工作，加强对团员档案管理的工作；负责处理有关团的组织、业务工作，负责团旗，
团徽、团员证的管理和供应工作；负责团组织和团干部的年度统计和团费收缴工作；负责区青年联合会的日常管理工作。
      2.宣传党的路线、方针、政策，调查分析我区团员、青年的思想状况，及时向领导反映青少年的思想动态；负
责全区共青团的新闻宣传工作，完成各级外宣、内宣任务；负责团区委微博、微信公众号编写工作；负责网络评论
正面引导工作；表彰在建设中涌现出来的先进青少年，做好区“十大杰出青年”、“五四”红旗团委、“红旗团支部”、
“优秀团干部”、“优秀团员”的申报评比工作；指导和组织开展健康有益的文化娱乐和体育活动、帮助基层组织搞
好文化阵地建设和经费基地建设；负责区青年志-+愿者协会和青年文明号集体的日常管理及评比表彰工作。
      3、指导全区机关、企事业单位共青团组织围绕提高青年职工的思想道德素质、文化技术素质，提高企业经济效益
开展工作；组织青年职工参加各种形式的安全生产经营管理、岗位成才、岗位练兵、科技开发等活动；组织和开展好
县青年创业之星评选活动。
      4、指导全区农村青年学文化、学科技，提高科学文化素质，开展脱贫致富奔小康活动；组织和指导农村团组织和
团员青年实施农村实用技术培训，提高农村科技应用水平，发展农村经济；组织和实施铜陵市义安区农村青年创业小额
贷款工作；指导农村青年创业就业见习基地、农村青年中心、农村共青团书屋等各项活动阵地建设；组织青年开展植树
造林、兴修水利工作和完成其他急难险重任务；负责农村团的基层组织建设。 
      三、人员编制
      团区委行政编制5名。其中，书记1名，副书记1名；股级领导职数2名。
      人员实际情况如下表：

 

 

 

 

 

 

 

 

 铜陵市共青团义安区委员会2016年“三公”经费

          财政拨款支出预算情况

按照《关于印发2016年预算公开工作方案的通知》（财预〔2016〕82号）要求，2016年， 共青团铜陵市义安区委员

会“三公”经费财政拨款预算数为 2.35 万元，其中：公务接待费 2 万元，较上年度减少0 万元。

具体情况如下：
（一）公务接待费用预算 2 万元，主要用于接待上级单位业务指导、外地单位工作交流往来等支出，包括食宿费、

车辆租用费等。经费使用贯彻落实中央“八项规定”、省委省政府30条和市委市政府32条要求，严格执行

《党政机关厉行节约反对浪费条例》和《中共铜陵市委办公室 铜陵市人民政府办公室关于印发铜陵市党政机关

国内公务接待管理办法的通知》（办〔2014〕50号）规定。
（二）公务用车购置及运行费预算 0.35 万元，其中：公务用车运行维护费 0.35  万元，包括车辆燃料费、维修费、

过路过桥费、保险费等支出；公务用车购置费 0 万元。区公务用车制度改革后，我单位公务车辆数从 0 辆减少为

0 辆，公务用车购置及运行费预算数同比上年度减少 82 %，经费使用严格按照省市有关公务用车使用管理制度执

行。